普通二本院校，大四了，家里没什么关系。身边很多同学已就业，可是他们却是托关系的那种，让我觉得努力…

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本文目录一览：

• 1、普通二本院校，大四了，家里没什么关系。身边很多同学已就业，可是他们却是托关系的那种，让我觉得努力…
• 2、普通二本院校可以报考选调生吗?
• 3、女生考选调生好吗？选调生一般去哪里工作（要回老家吗）？工资如何？我普通二本院校的。求好心人帮忙回答

普通二本院校，大四了，家里没什么关系。身边很多同学已就业，可是他们却是托关系的那种，让我觉得努力…

大学生就业困难对策
1、调整就业心态，转变就业观念，关键在于能否正确认识自我，树立正确的就业观。
面对严峻的就业形势，毕业生首先需要自我分析，将兴趣与职业相结合，明确个人优势与选择方向其次，自我定位还需依照市场价值，发展自我优势，避开人多拥挤，寻找另一片广阔天地。
第三，不必存在过分自卑心理，求职路上磕磕绊绊实属常事，“尺有所短，寸有所长”，经营好自己的长处，积极面对，主动推销自己

2、行动当下，放眼未来。
毕业生应放下“精英”身段，不畏难、不退缩。智联招聘人力资源专家认为，选择基层岗位做起，并不意味着止步基层，踏踏实实地为自己的职业道路打好基础。同时也要了解市场需求变化，放眼未来，对过热行业的竞争产生意识，寻找适合自己的道路。
3、加强大学生就业服务体系的专业化建设。
现在，各高校都设立了专门的大学生就业管理机构，配备了专职管理人员，但是在专业化程度、人数配备、场地设施配备上还存在较大的差距。加强大学生就业服务的专业化建设，提高就业服务的效率和质量，可从以下几个方面入手：（1）队伍专业化。加强就业服务人员队伍建设，对就业指导工作人员开展政策业务和操作技能培训，实行持证上岗，建立专业化的工作人员队伍。（2）加大投入，强化硬件建设。提供场地、设备、资金支持，保证职业指导、各种培训、咨询、信息查询统计能够顺利进行。（3）以人为本，提高服务质量。逐步树立就业服务机构在广大学生中的影响，制定服务标准，规范服务操作，加强和改进服务态度和工作作风，完善服务设施，营造良好的服务环境，使就业服务成为广大学生可信赖的服务方式。
4、推广全程就业指导课程体系，引导学生做好职业生涯设计。
教育学生要主动适应新的就业形势，大学生从入学开始就要树立就业意识。全程就业指导课程体系的指导思想是以以市场为导向，以提高毕业生就业率为主线，树立自己的人生目标，规划自己的职业生涯，带着良好的学习习惯、较高的综合素质、扎实的专业功底、强烈的创新意识、熟练的实践技能、广博的知识内涵、敏锐的观察视野走向各自的工作岗位。
5．建立有效的职业辅导支持系统。
辅导可以帮助大学生在初次择业前，培养职业选择能力，促进个人职业选择过程的成熟度，从而做出明智的受教育和职业选择的决策。此外，职业辅导也可以预防大学生在求职过程中可能出现的负面消极的后果，比如焦虑、自卑等。

普通二本院校可以报考选调生吗?

二本院校毕业可以报考选调生。选调生是由各省组织部门统一招录、作为党政后备干部培养的公务员，分 定向选调生 和非定向选调生两种。
定向选调生主要针对985、211等全国知名院校招录，一般要求硕士以上学历，党员或学生干部，包括获得奖学金的优秀毕业生。
非定向的选调生和普通的公务员没有太大差别，都需要参加统一的笔试和面试，入围后才能进入。不过，选调生的报名条件相对要高一点，原则上要求 应届毕业生 ，且必须是党员、学生干部或获取奖学金的优秀毕业生，三种条件符合一种即可。
总之，二本院校报考选调生是没有问题的，但要报考定向选调生，基本不可能。

女生考选调生好吗？选调生一般去哪里工作（要回老家吗）？工资如何？我普通二本院校的。求好心人帮忙回答

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女生考当然好了，而且前途还是非常不错的。在哪工作得看你报哪里。
1、五险一金以外，福利待遇好到爆;
2、“铁饭碗”思想，爸妈眼中的体面工作;
虽然国家有法律保护，用人企业不能出现性别歧视，但仍有很多女性面试听到“合适结婚?”“合适生育”即色变。生育在职场发展中，可能就是降薪降职，被变相调岗，甚至被辞退……面对这些职场权益，公职岗位则能够给女性提供婚假、产假、年假等保障，让女性获得更多的职场安全感。
选调生职业前景比公务员更优越!
普通公务员人事权一般归该单位人事机构、上级单位人事机构、人事厅管辖，公务员调动只能在该单位人事管理范围内。比如人事管理权在市人事局，那就只能在市级或以下的政府机关或市直机关调动，而不能调往省级机关或平行及垂直单位(达到副处级干部后不受此限制)。
在任公务员一般不能报考其他岗位，如果报考，考前需要和原单位脱离人事关系，考不上就意味着公职生涯即将结束;选调生报考公务员需要达到一定的工作年限，报考其他岗位公务员时不受任何条件限制，只要原单位同意报考且达到报考条件既可报考，考不上也可以回原单位工作，饭碗不丢!
选调生是省委组织部的后备领导干部，放到基层锻炼，人事权归省委组织部管辖，委托接收单位考评。调动范围是全省建有党组织的各级党政机关、事业单位、人民社团。 招生网

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